SE(システムエンジニア・サービスエンジニア)

3764 プロジェクトマネージャー(総合商社向け)【エンタープライズ/トランスポート・サービス】

職務内容 / Job duties
【事業・組織構成の概要】
大手総合商社と総合商社傘下のグループ企業をマーケットとしてシステムインテグレーション事業を担うシステム部門です。
アカウントSEとして、社内外の技術やサービスを繋ぎ合わせて価値を提供することをミッションとしています。

【職務内容】
・大手総合商社と総合商社傘下のグループ企業向けシステム開発の上流作業(要件定義)から、評価、移行導入フェーズまでをプロジェクトマネージャーもしくはプロジェクトリーダとしてリーダーシップを発揮しながらプロジェクトを推進し、運用までをサポート行います。大規模から中規模まで幅広い案件に携わることができます。
・顧客との直接のコミュニケーションや、社内の関係部門との調整を図りながら、SI業務を遂行します。
・提案フェーズでは営業部門と連携し、提案方針の検討、提案書・見積作成、顧客プレゼンを実施します。
・要件定義、基本設計では顧客システム部門やエンドユーザ様と一緒にシステムのあるべき姿を検討、
 可視化し、開発工程ではビジネスパートナーの成果物含めプロジェクトのQCD管理を行います。

■具体的なプロジェクト想定(配属時点)
下記案件のいずれかを想定。
・総合商社及びグループ企業向け受発注システム構築プロジェクト
・総合商社及びグループ企業向け請求システム構築プロジェクト
・当社アセットを活用してのアプリケーション開発
・「顔認証世界一」を誇る当社の生体認証技術を活用したソリューション適用

プレスリリース:NEC、丸紅の新本社ビルにマスク対応ウォークスルー顔認証入退場システムを納入
※当部門では複数領域(業務アプリケーション/CI、ID管理基盤/DX領域)のSIを担っている為、得意領域を中心にプロジェクトマネージャとして携わって頂き、大型PJを担う為の業種/業務ノウハウを付けて頂くことを期待しています。

変更の範囲:会社の定める職務


【ポジションのアピールポイント】
・顧客から成果に対するダイレクトな評価が受けられること、また顧客IT施策について顧客キーマンと直接会話する機会がある為、仕事のやりがいに直結します。
以下スキル習得が可能です。
・当社の最新技術をマーケットに供給するための技術スキルの醸成
・顧客とのコミュニケーション、ネゴシエーションの局面からコンサルティングスキルの醸成
・市場動向/最新技術を組み合わせたIT戦略立案スキルの獲得
・業務経験を通じて技術スキルを磨き、ステークホルダを巻き込みながらプロジェクトの目的・目標を完遂させるマネジメントスキルを習得可能です。
・近年キャリア採用を積極的に登用し、既に当組織でも第一線で活躍しているメンバがいます!
・当社の社風である「自助」と「協働」の意識を持ち、助け合いながら仕事に取り組めます。
 
応募資格 / Qualifications
【MUST】
<課長クラス(プロフェッショナル)の場合>
■経験:
・顧客との要件定義から導入・運用保守までSIにおける一連のプロセスを経験
・SIer、メーカー、お客様企業他でのSIプロジェクトで10名以上のプロジェクトメンバーをマネジメントし、
 プロジェクトを成功裏に導いた経験

■資格:
・プロジェクトマネジメント資格(IPA(プロジェクトマネージャ)、PMP)、または同等の実務経験

<主任の場合>
■経験:
・SIer、メーカー、お客様企業他でのSIプロジェクトで5名以上のPMもしくはPL経験:2年以上
・顧客との要件定義から導入・運用保守までSIにおける一連のプロセスを経験
・顧客やプロジェクト関係者との良好な関係構築、顧客折衝経験者

■資格:
・プロジェクトマネジメント資格(IPA(プロジェクトマネージャ)、PMP)、または同等の実務経験

【WANT】
<課長クラス(プロフェッショナル・主任共通>
■経験:
・総合商社向けシステム開発経験
・アカウント対応経験

■スキル:
・LCP・生体認証・クラウドシステムなど昨今の技術的潮流への理解があり、それらを利用したシステムの提案・構築が行えるスキル
・受発注管理、在庫管理、請求管理、会計業務に関する知見


【求める人物像・ソフトスキル】
・お客様と良い関係が構築できるコミュニケーション力をもった人
(お客様の目的を理解し、それに向けたシステムを定義、お客様が理解できるように説明できる)
・責任感を持って自ら考え推進していく積極性のある人物
・顧客や関係者との良好な関係を築くことができるコミュニケーション能力
・分析力・ロジカルシンキング
待遇 / Salary & Benefits
【採用形態・ランク】
・正社員を想定
・主任 〜 課長レベルを想定

【想定報酬】
主任:
・年収680万 〜 990万円程度
・月給45万 〜 70万円程度(月額基本給 35万 〜 60万円程度を含む)

課長:
・年収930万 〜 1100万円程度
・月給55万 〜 75万円程度(月額基本給 55万 〜 75万円程度を含む) 
 ※前職年収を考慮、当社規定による
勤務地 / Location
東京都港区(セレスティン芝三井ビルディング)
変更の範囲:会社の定める場所(該当する場合はテレワークを行う場所を含む)

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